Service
Assistant RH
L’assistant RH TIMAA est un appui structurant pour toute entreprise en croissance. Il assure la fiabilité des process RH de base : suivi des congés, gestion des variables de paie, coordination avec le cabinet social, organisation des visites médicales, etc. Idéal pour les entreprises externalisant leur paie ou ne disposant pas d’un service RH dédié, mais souhaitant un interlocuteur interne pour les sujets sociaux courants.
Profil et compètences
Pour sécuriser la gestion sociale de votre entreprise
Expérience en cabinet RH, gestion de paie ou en entreprise (2 à 4 ans).
À l’aise avec les outils RH (Silae, Payfit, Lucca…), fiable, ordonné et sensible à la confidentialité.
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